Über uns
In ihrem Leitbild „bekennt sich die Universität Heidelberg zu Diversität und Gleichstellung ihrer Mitglieder“. Die Ruprecht-Karls-Universität tritt aktiv dafür ein, Männern und Frauen Chancengleichheit zu bieten und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu ermöglichen.
Die Universität Heidelberg verbessert deshalb über die gezielte Förderung von Nachwuchswissenschaftlerinnen und fachspezifische Gleichstellungs- maßnahmen hinaus in erster Linie das Umfeld und die Voraussetzungen für die berufliche Karriere und eine nachhaltige Lebensplanung mit Familie und Kindern.
Die Gleichstellungsbeauftragten der
Universität
Die Gleichstellungsbeauftragten
der Fakultäten
Das Team des Gleichstellungsbüros
Verbindungsstelle Chancengleichheit
